Capijob

CHIRURGIEN MAXILLO FACIALE ET STOMATOLOGUE H/F (78)

Dpt / Région : Provence Alpes C?te d'Azur, 05, 06, 13, 83, 84, 04

Contrat :

Expérience : NC

Niveau d´étude : NC

Salaire : NC

Permis demandé : Permis NC

Niveau de qualification : NC

Société : PHI SANTE

PHI Santé, division santé du cabinet de recrutement PHI RH, recherche pour une polyclinique située dans les Yvelines, un Chirurgien Maxillo-Facial et stomatologue (h/f).

La structure : Structure médico-chirurgicale et obstétrique de taille importante - Unité de soins non programmés - Centre d'hémodialyse - Plateau technique d'imagerie médicale - Bloc opératoire de taille importante avec salles dédiées - Hospitalisation ambulatoire - Hospitalisation complète - Autorisations en cancérologie.

Le poste : Pour compléter l'équipe, notre client recherche un chirurgien maxillo-facial et stomatologue pour intégrer le service de chirurgie.

L'activité : Stomatologie - Chirurgie maxillo faciale générale.

Les conditions du poste

  • Type de contrat : Installation libérale.

Secteur d'installation : 1 ou 2.

Avantages : Aides à l'installation proposées pour faciliter le démarrage.

Date de prise de poste : Dès que possible.

Diplômes requis

  • Doctorat en médecine
  • Diplôme Universitaire ou Diplôme Inter-Universitaire ou Diplôme d'Etudes Spécialisées de chirurgie maxillo faciale et stomatologie

Inscription à l'ordre des médecins : Obligatoire.

Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au ************** ou répondez directement sur ****************

NOS CANDIDATS ONT DU TALENT !

Le nôtre?.. Savoir les trouver et vous les proposer
Speedrh s’appuie sur la créativité, l’innovation de nouveaux agrégateurs et supports performants pour vous présenter les postulants convoités.
Multidiffusion – Veille sur le Marché – Partenariats de visibilité – Mailing auprès de candidats en mobilité urgente sont quelques-uns des modules qui nous permettent de cibler les demandes de nos clients.
Notre approche globale « en escargot » nous permet d’optimiser les propositions faites à nos annonceurs en repérant les talents recherchés.

Toujours à l’écoute du Marché pour être en avance sur les besoins en recrutement de ceux qui nous font confiance.